Menschen, die dafür sorgen, dass Pläne funktionieren.

Wir bauen Tief-, Kanal-, Straßen-, Asphalt- und Energieinfrastrukturprojekte – mit Mitarbeitenden, die am Unternehmen beteiligt sind und mitentscheiden, wie wir arbeiten.

Über das H-Team

Was wir bauen, beginnt mit den Menschen, die es bauen.

Bei uns bauen Menschen, die mitentscheiden, mitverantworten und am Unternehmen beteiligt sind. Das ändert vieles – auf der Baustelle, im Umgang mit Auftraggebern und in dem, was am Ende steht. Hier sind die fünf Gründe, warum das einen Unterschied macht.

Bei uns sind Mitarbeiter Mitunternehmer.

Wer hier baut, ist am Unternehmen beteiligt. Das ändert, mit welcher Haltung jemand auf der Baustelle steht. Eine Naht, die hält. Eine Übergabe, die sitzt. Ein Wort, das gilt.

Unsere Kolonnen kennen sich seit Jahren.

Bei uns wechselt das Team nicht von Auftrag zu Auftrag. Polier, Maschinenführer, Vorarbeiter – sie arbeiten oft seit zehn oder zwanzig Jahren zusammen und wissen, was vom anderen kommt. Das merkt man auf der Baustelle: ruhigere Abläufe, weniger Reibung, Ergebnisse, die sich aufeinander verlassen können.

Wir planen, bevor wir bauen.

Komplexe Projekte brauchen mehr als einen Bauplan. Wir arbeiten nach LEAN-Construction-Methodik – gemeinsame Workshops, Last-Planner-System, klare Übergaben. So reagieren wir auf Verzögerungen, statt sie zu erleiden, und steuern Komplexität, statt sie auszuhalten.

Wir arbeiten als Partner, nicht als Auftragnehmer.

Klassischer Vertrag, ARGE oder Integrierte Projektabwicklung – wir wissen, dass Großprojekte nur funktionieren, wenn alle Beteiligten früh miteinander reden. Bei A-Nord, einem der ersten IPA-Projekte Deutschlands, haben wir das im Konsortium mit über 1.200 Bauspezialisten gelernt. Das prägt, wie wir auch in kleineren Projekten arbeiten.

Wir kommen mit Lösungen, nicht mit Problemen.

Pläne und Bestand passen selten exakt zusammen. Wenn etwas anders ist als gedacht, eskalieren wir nicht – wir lösen es vor Ort. Bauüberwachung und Planung werden eingebunden, wenn es nötig ist. Aber meistens reicht es, dass jemand auf der Baustelle die richtige Entscheidung trifft.

Was uns von anderen unterscheidet

Was wir nicht sind. Und warum das von Vorteil ist.

01

Wir sind kein Konzern.

Wir sind ein Familienunternehmen in vierter Generation. Das heißt: Entscheidungen für Jahrzehnte, nicht für Quartale – und Beziehungen zu Auftraggebern, die oft länger halten als Verträge.

02

Wir sind kein Allrounder.

Fünf Gewerke, in denen wir gut sind. Was wir nicht selbst können, sagen wir Ihnen ehrlich.

03

Wir sind kein Subunternehmer-Anbieter.

Eigene Kolonnen, eigene Maschinen, eigene Verantwortung. Wer auf der Baustelle steht, gehört zu uns.

04

Wir sind keine Nachtragstaktiker.

Was wir Ihnen anbieten, kalkulieren wir vollständig. Was unterwegs an Mehraufwand hinzukommt, sprechen wir vorher an – nicht erst auf der Schlussrechnung.

05

Wir sind kein Auftragnehmer.

Wir sind Partner – im klassischen Vertrag genauso wie in ARGE oder IPA.

Menschen und Arbeitsplatz im H-Team

Drei Zahlen, über die Menschen, die hier bauen.

171 Kolleginnen und Kollegen. Eine Fluktuation, die im Bauwesen selten ist. Und eine Bewertung von Mitarbeitenden, die das Beste über uns aussagt: dass sie bleiben.

171

Mitarbeiter

Davon der überwiegende Teil seit über zehn Jahren bei uns.

<2%

Fluktuationsrate

Branchenschnitt im Bauhauptgewerbe liegt zweistellig.

4.7

Kununu-Bewertung

Vergeben von unseren Mitarbeitenden. Top-Wert in der Bauwirtschaft.

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Öffnungszeiten

07:00 - 17:00, Montag bis Freitag
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